周囲の社員の理解促進を図り、障害特性の把握と職場環境の整備を行って、
モチベーションを向上。
2017年度掲載
「中小企業等における精神障害者や発達障害者の職場改善好事例集」
「中小企業等における精神障害者や発達障害者の職場改善好事例集」
- 事業所名
- MCSハートフル株式会社
- 所在地
- 埼玉県さいたま市
- 事業内容
- 親会社が運営するグループホームなどの床、窓などの清掃および床ワックス清掃。
グループ会社が運営している賃貸物件（マンション、アパートなど）の共有部の清掃。親会社で使用するパソコンのセットアップ作業、ヘルプデスク業務、名刺作成、ホームページ作成、チラシ作成など印刷業務 - 従業員数
- 65名
- うち障害者数
- 47名
- 目次
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- 社内において障害特性の共通理解を図りながら、発達障害のある社員が、業務に集中するための工夫を行って、モチベーションを向上。
- モニタリングシートによる振り返り、支援機関との明確な役割分担、ケース会議により、精神障害のある社員の安定的な勤務を支援。
(注)本事例は、2016年度に作成した「中小企業等における精神障害者や発達障害者の職場改善好事例集」で紹介したものをそのまま掲載しており、雇用している障害者数も一部のご紹介です。また、本ページを含め内容は現在の状況と異なることがあります。
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